AIA美国国际集团（中国）上海分公司09届应届毕业生招聘（上海） (职位编号：1114677)
[table][tr][td=3,1][b][color=#182176]职位类别：[/color][/b]在校学生 财会/审计/统计[/td][/tr][tr][td=1,1,38%][b][color=#182176]工作地点：[/color][/b]上海[/td][td=1,1,38%][b][color=#182176]发布日期：[/color][/b]2008-07-07[/td][td=1,4,1%][/td][/tr][tr][td][b][color=#182176]工作经验：[/color][/b]不限[/td][td][b][color=#182176]最低学历：[/color][/b] 大专[/td][/tr][tr][td][b][color=#182176]管理经验：[/color][/b]否[/td][td][b][color=#182176]工作性质：[/color][/b]全职[/td][/tr][tr][td][b][color=#182176]招聘人数：[/color][/b]4人[/td][td][b][color=#182176]职位月薪：[/color][/b]4000-6000元/月[/td][/tr][/table]职位描述/要求：
[size=12px][align=left][b]职位描述：[/b]
1．协助经理完成日常行政工作．处理公司内务
2．传达通知，招聘相关，分发文件等相关业务事宜
3.公司提供一整套严密在职专业训练，有良好的晋升制度. 1、敢于挑战自我，追求创业成功。 2、为企业财务策划、投资方向设定及为个人客户提供全方位的理财服务计划 3、薪资和自己个人能力成正比，对于工作能力出众者，公司将给于更大的发展空间。 随着中国经济的迅猛发展，理财已成为一门重要的学问。财务策划师就是领先一步借助我们公司强大的实力和丰富经验，了解全球最新财经信息，学习和研究全球先进的财务策划知识，为客户提供全方位个人理财服务。收入上不封顶，下有津贴.缴纳3金职位培训计划做5休2星期六日双休享受所有国定假日每年带薪休假7天公司提供一整套严密在职专业训练，有良好的晋升制度。公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 3．现居住在上海地区。注：1.本公司通过不同方式进行招聘活动，如您在此投递简历，为避免重复，请不要再通过其他途径应聘 2.有意者请将简历发送到 [email]aialife_hr@163.com[/email] 请勿以附件形式发送简历！[/align][align=left]
我们的经营理念：以人为本
“以人为本”是AIA的整体理念， 公司使每一位AIA的客户、销售人员和员工的价值得到全面的体现。作为一家朝气蓬勃的公司，AIA积极选聘高素质的员工及销售人员，创造有利的工作环境，制定最好的培训计划，注重人才的培育，并鼓励员工参加各项在职培训以提高专业技能及综合素质。
我们的未来
『我们的远景』
成为财务保障和资产管理公司中的领导力量
运用统一的商业模式
『我们的发展战略』
为客户提供专业服务，向销售团队提供有效支持
积极拓展金融理财的服务，以适应市场的需要
『我们的发展方向』
公司具备国际化、规模化的经营能力
员工具有较强的市场适应能力
销售团队构建多渠道业务网络
与知名银行保持紧密的合作关系
制定全面有效的运营模式
您的回报：无上限的收入、事业及成长的机会
作为公司正式员工，您将获得最完善的支援：
享受全面的工资、医疗、年假等员工福利待遇
持续的事业发展规划我们将给你提供这样的平台：
产业前途----朝阳行业，具有极大发展潜力
行业特点----相互合作，自主经营，自我管理，长期发展
个人成长----接受多样化系统培训（保险原理、相关法规、市场行销、投资、理财、企业管理、经营）
合理报酬----今天的努力不仅意味着今天的收入，还决定着明天的回报
晋升机会----只在于自己的付出，不受任何因素影响
符合条件之人士将享受有优厚津贴，佣金，年终奖，每年两次以上的出国旅游奖励及相关福利待遇。并专责培训顾问全程培养。该批英才将被培养成顶尖销售高手及团队精英
主要职责：
1．协助经理完成日常行政工作；
2．传达通知、分发文件等相关业务事宜；
3．方案计划制定，协同完成团队目标等．。1）养老金+医疗金+其他多种商业保险 2）每年多次的国内游，一到二次海外游，多次海外高峰会议 3）每年年终将与公司总裁，董事长共进荣誉晚宴 1．1.18-26周岁，大专学历以上（应届毕业生亦可）； 2.英语良好，性格开朗，具有良好的待人接物能力，团队合作精神； 3.具有人事、销售、管理经验者优先。 1：在线投递简历2：我方会在5个工作日内给予回复3：面试预约对工作尚有不了解者可以在线留言注意事项： 注1：本公司会通过不同渠道进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免给您带来不必要的麻烦，希望您不要再通过其他途径投递我公司。 注2：本人必须居住在上海，否则不做面试考虑。 有意者请将简历发送到 [email]aialife_hr@163.com[/email] 请勿以附件形式发送简历！
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联系方式：
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[size=12px]有意者可将简历直接发送至[color=#3f419e]aialife_hr@163.com[/color]，请勿以附件形式发送，请勿重复投递！谢谢！
电子信箱：[color=#3f419e]aialife_hr@163.com[/color].
注：您所投递的求职简历我们将尽快审阅, 并在您投递简历后的七个工作日内以电话或短信形式通知您面试! 请您注意查收!
注1：
本公司会通过不同方式进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免在招聘中的重复麻烦，请不要再通过其他途径投递我公司
注2：
a) 请注明你所要申请的职位。
b) 请注明你的户口所在地,本人不在上海的请勿投递!!!
c) Email简历时请勿以附件形式发送，谢绝一切邮件附件[/size]
[size=12px] 美国AIA有限公司是美国国际集团（AIG）的全资附属公司，自1931年在上海创立以来，已服务亚洲地区的广大客户七十多年之久。[/size]
[size=12px] 美国AIA有限公司总部设于香港特别行政区，其分支公司及联营公司遍及中国大陆（包括上海、广州、佛山、深圳、北京、苏州、东莞、江门）、澳门特别行政区、台湾地区以及澳大利亚、文莱、关岛、印度、印度尼西亚、日本、韩国、马来西亚、新西兰、菲律宾、新加坡、泰国及越南等地。[/size]
[size=12px]1992年，作为第一家获许在中国经营保险业务的外资公司，美国AIA上海分公司成立，为上海市民提供一系列人寿保险产品及服务。1995年，美国AIA有限公司在广州设立分公司，随后又于1999年设立佛山支公司及深圳分公司。2002年，美国AIA有限公司北京分公司、苏州分公司、东莞支公司和江门支公司相继开业。[/size]
[size=12px]美国AIA有限公司于1996年12月租赁了上海著名地标外滩17号的大楼，租期三十年。美国国际集团前身公司于1927年曾搬入该址。1998年5月，美国AIA有限公司重返上址，并举办大楼启用仪式。目前，该大楼是美国AIA上海分公司的所在地。
美国AIA有限公司在中国不断蓬勃发展，成就斐然。美国AIA有限公司率先将LOMA（国际寿险管理协会）考试引入国内，以提升员工的专业水准。美国AIA有限公司也是第一家将寿险代理人制度引进国内的保险公司。目前，该制度已被国内绝大多数的中资和外资寿险公司广泛采纳，并成为其首要的营销方式。1999年1月，美国AIA上海分公司通过了国际权威认证机构SGS ISO9002质量认证，成为国内首家全面符合该质量认证体系的寿险公司，并于2001年4月再次率先通过了ISO9001（2000版）质量体系认证。2003年12月，美国AIA北京分公司亦全面通过了SGS ISO9001（2000版）质量管理体系认证。 美国国际集团的市场定位：融入21世纪大众生活，为日益崛起的工薪白领人群提供高品质的专业服务 。 公司把客户珍视为公司最宝贵的财富，以先进的产品和诚信、专业的服务，通过为客户提供金融理财服务提升客户的生命和人生价值。同时，通过公平的考核激励、富有吸引力的薪资福利和优秀的企业文化推动员工成长和个人价值的提升。 公司诞生适逢中国经济变革与蓬勃发展的时期，作为新经济制度下的创新者，公司将秉承创建高品质专业公司的目标，坚持精心管理、稳健经营的经营方针，充分发挥国际化人才优势和资本优势，以最优的产品和最佳的服务回馈社会，为客户、股东、员工和社会提升价值，让客户、股东、员工和社会共享公司的经营成果。 核心价值观——“内诚于心，外信于行” 诚，诚心、诚实、诚恳、诚笃、诚朴 信，信义、信用、信誉、信赖、信任 ——产品开发讲求从客户需求出发，切实为客户利益着想； ——营销服务讲求对客户真实告知，杜绝夸大、误导现象； ——售后服务讲求实事求是、认真负责，杜绝推脱责任。 一份理想的职业，是应该任职与充满活力，迅速增长的行业，能提供您丰厚、的收入，有意义的工作，发挥空间更大和良好的提升机会，而我们恰恰给您提供了这样的机会。一项令人兴奋和满意的职业， 而且也非常具有挑战性，请看看这份职业是否适合您。任职于美国国际集团，您可以: 成为行业中极具声望的公司的一员 通过您的努力获得丰厚的酬劳 帮助客户达成财务理想的同时，取得属于自己的成功 开发您的潜能，达到个人奋斗目标，享有提升机会! 福利制度： 1）养老金+医疗金+其他多种商业保险 2）每年多次的国内游，一到二次海外游，多次海外高峰会议 3）每年年终将与公司总裁，董事长共进荣誉晚宴 培训： 1）公司将提供12种全球先进的渐阶式培训课程（例如DSS，ASDP，AMPC） 2）每年多次的封闭式度假村培训 。美国国际集团秉承对工作人员优厚待遇的原则，对待员工高要求、严培训，培养出一批批高薪高能的管理人员和销售精英！
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